尚志法院积极探索和完善人民陪审员工作长效机制，从人民陪审员的日常管理、培训学习、待遇保障等方面入手，积极促进人民陪审员作用的发挥，使人民陪审员成为法院工作中化解纠纷、促进和谐的好帮手。

    一、建章立制。制定下发了《尚志市人民法院人民陪审员管理办法》，成立了人民陪审员工作领导小组，明晰了人民陪审员的参审范围，明确了管理机构，人民陪审员的选任、培训、考核、表彰等工作由政工科负责，人民陪审员参加审判活动的日常管理工作由审管办负责，人民陪审员管理办公室设在审管办。还建立了人民陪审员使用数据库，各庭在选取人民陪审员时随机选用。

    二、强化培训。将人民陪审员培训工作纳入全院干警学习教育培训计划中，按照“一手抓思想政治教育和审判理论学习，一手抓岗位练兵和业务技能的提高”的原则，通过岗前培训、日常培训、个案培训、案例讲解、观摩庭审等方式对人民陪审员进行培训，培训内容上不仅涵盖了法律知识、庭审技巧、法律规范，而且还包含了执法理念等内容。

    三、落实经费保障。按照人民陪审员相关制度的相关要求，在有限的经费中节约开支，每年给予人民陪审员补助.

    人民陪审员来自群众，贴近群众，通过人民陪审员陪审，充分发挥了人民陪审员社会阅历丰富、了解乡规民约、熟知社情民意的独特作用，尤其是民事案件，人民陪审员利用自身优势现身说法，积极促使了当事人诉讼和解、服判息诉及自愿履行。今年上半年，我院的调撤率、服判息诉率较去年同期比均上升。