通北林区基层法院现有干警28人，本科学历20人，具有法职人员20人、法警3人、其他人员5人。法院内设9个庭局科队室。近三年来，先后获省法院、省档案管理局、省森工总局等上级法院、上级党政机关授予的七个省级荣誉称号，荣获林区法院系统目标管理先进单位、人民满意的好法院等十五个荣誉称号，在2005年度林区法院系统23个基层法院的目标管理考评工作中取得了第二名的好成绩。

　　牢牢把握队伍建设龙头，全力推进优秀法院创建工程。对班子成员提出了“三高”、“三首先”和“五个能力”的要求，领导班子多年来一直被当地党委确认为一类班子，被林区中院党组考核为优秀领导班子；坚持每季必考制；形成了层层签订《党风廉政建设责任状》的监督、负责制；无干警违法违纪行为;连续三年被当地党委评为“先进党组织”，被黑河市委授予先进基层党组织。

　　牢牢把握审判工作重心，充分发挥审判职能作用。制定了《关于进一步规范“十率”标准，提高案件质量和效率的若干规定》，规范了审判委员会的职能。涉诉涉法访连续5年保持零进京零进省的良好势头。今年受理各类案件219件，审限内结案率100%，执行案件36件，执结率为86.1%，民事案件调解率高达84.7%。

　　牢牢把握法院改革方向，力求发展中不断前进。制定了《审判长动态管理》、《审判长定期考核》等多项制度；实施排期开庭公示制、临界开庭督促制和临界超审限提示制等诉讼制度，完善了案件流程管理制度；在落实执行“三权”分离的同时，又尝试了以物抵债、有价证券抵债和经营权抵债等执行机制；实施考核任用机制；推行一岗双责、双向选择、岗位交流和试岗制。

　　牢牢把握调研法宣窗口，延伸审判工作触角。近三年发表宣传稿件100余篇、论文40余篇，多篇文章获省级、国家级奖项；省电视台专门为该院制作的十七部电视专题片在《法制在线》和《新闻夜航》等栏目播出；该院还积极开展献爱心活动，资助贫困学生和灾民14380元。