红岗法院党建工作以“服务区域经济发展、维护辖区社会稳定”为原则，以组织、思想、作风三套组合拳加大工作力度，实现了以党建促审判、以审判强党建的工作目标。

    通过抓班子、抓支部、抓制度、抓纳新等方法，有效促进了该院党建工作的开展。党总支成员围绕创“学习型”、“规范型”、“服务型”、“廉洁型”、“和谐型”、“发展型”的“六型”法院工作思路，用《党总支政治理论学习制度》、《党总支议事规则》等制度来规范党建工作，提高了党总支和党员领导干部领导服务全局的工作能力和水平；充分发挥党支部的战斗堡垒作用。把支部建在庭上，便于抓好党员法官的思想、管理工作，使法院审判业务与行政工作等全面置于党的领导、监督之下，将干警团结在党组织的周围，圆满完成了各项审判工作和执行工作；该院修订了《红岗区人民法院管理文件汇编》、《人民法庭工作管理办法》等管理制度，对工作纪律、财务运行、环境卫生、车辆管理及考勤等五个方面进行了规范

    在思想建设方面，该院法官队伍的司法理念得到及时更新，全院干警在工作中确立和强化了四种观念，即服务发展、服务大局的政治观念；关注民生、贴近百姓的和谐观念；程序公平、实体公正的法治观念；以人为本、司法为民的民本观念。

    在作风建设方面，该院从廉政建设、作风整顿、服务群众等多方面入手，取得了明显效果。针对审判工作、队伍管理容易出现的问题，该院建立了错案追究制度，对由于发生错案的主审法官、庭室长、主管院长追究相关责任，特别是对于办理人情案、关系案、金钱案的法官除了追究有关责任外，马上调离审判岗位。并且，对全院工作人员建立了廉政档案。他们还认真落实便民措施，在热情接待、文明接待的同时，运用电子化流程，从立案审查到排期开庭采用一站式服务；关注弱势群体，通过减、缓、免诉讼费用，为追索赡养费、抚育费和劳动报酬的当事人开辟“绿色通道”；落实院长接待日制度，强化信访调解职能，宣传法律，正确引导，消除不安定因素。