为进一步加强法院聘用制人员队伍的科学化、规范化管理，提升整体工作效能与服务保障水平，近日，宝清县法院组织开展了“清城法韵业务大讲堂”，讲解“聘用制人员管理办法”。各部门负责人及全体聘用制人员参加了本次学习。

    讲堂围绕省法院印发的《聘用制人员管理办法》展开，由政治部负责同志进行解读。讲解紧密结合法院工作实际，重点阐述了背景意义、主要原则及具体管理规定，涵盖人员招聘、岗位职责、行为规范、管理与考核、教育培训及权益保障等全流程环节。通过条文解读，使与会人员对管理办法的具体要求、操作规范和行为边界有了清晰、全面的认识。

    聘用制人员是法院队伍的重要组成部分，在审判执行辅助、司法行政保障等工作中发挥着积极作用。会议要求全体聘用制人员认真学习掌握管理办法，自觉增强规矩意识、责任意识和履职能力；各部门要切实承担管理主体责任，做到严格管理、规范使用与关心关爱相结合，激发队伍活力。

    此次专题讲堂内容务实、针对性强，有效促进了管理制度入脑入心。大家纷纷表示，将进一步消化理解管理规定，明确自身职责定位，以更高的标准、更严的要求、更实的作风投身日常工作，为法院工作高质量发展贡献坚实力量。宝清县人民法院将持续抓好制度落实与优化，不断提升人员管理效能，努力打造一支政治坚定、业务熟练、作风过硬、管理规范的聘用制人员队伍。